Herzlich willkommen bei der SKK Lohnopti GmbH
Tankgutschein statt Gehaltserhöhung! Kleine Extras erhalten langfristig die Motivation Ihrer Mitarbeiter! So bleibt MEHR NETTO VOM BRUTTO und das bedeutet effektiv ein höheres verfügbares Nettoeinkommen.
Steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Gestaltungsmöglichkeiten zur Nettolohnoptimierung bieten Vorteile für alle Beteiligten. Dank unserer umfangreichen Serviceleistungen sind diese für Sie völlig risikofrei und innerhalb weniger Wochen auch in Ihrem Unternehmen rechts- und haftungssicher umsetzbar. Dabei entsteht für Sie keinerlei Verwaltungsmehraufwand.
Ihre Vorteile auf einen Blick
• Mitarbeiter motivieren und binden
• Employer Branding
• Imagegewinn
• Reduzierung der Personalkosten
• Höhere Akzeptanz der betrieblichen Altersvorsorge
Vorteile für Ihren Arbeitnehmer
• Erhöhung des Nettoeinkommens
• Attraktiver Arbeitgeber
• Aufbau einer betrieblichen Altersvorsorge
Die Optimierung des Nettolohns führt nicht nur beim Arbeitnehmer zu mehr verfügbarem Einkommen, sondern senkt gleichzeitig auch die Personalkosten des Arbeitgebers. Das macht für Sie als Arbeitgeber pro Mitarbeiter mehrere Hundert Euro jährlich aus. Ihre Mitarbeiter spüren die Auswirkungen noch deutlicher: Dank unterschiedlicher Prämien und Vergütungen können Arbeitnehmer bis zu 2.000,- € mehr pro Jahr ausbezahlt bekommen. So profitieren beide Seiten.
Wie wirkt sich die Lohnoptimierung auf Ihre Personalkosten aus? Sprechen Sie mit uns, informieren Sie sich jetzt!
Wir freuen uns, Sie persönlich kennenlernen zu dürfen!
Ihr Team von der SKK Lohnopti GmbH
Broschüre downloaden